Bob Hirsch

Graduado em Psicologia pela UFMG (Universidade Federal de Minas Gerais) com Especialização em Administração de Recursos Humanos (Fundação Getúlio Vargas), Criatividade (Creative Education Foundation - Universidade de Buffalo-NY-USA) e Especialização em Psicodrama Pedagógico (Role-Playing-SP), Dinâmica dos Grupos (SBDG–Sociedade Brasileira da Dinâmica dos Grupos), Consultoria Sistêmica Empresarial, Coaching e Constelações Organizacionais pela Hoffmann & Partners Alemanha / Brasil, Jogos Empresariais e Visão Sistêmica.

Máster Coach, formado pela Lambent do Brasil e reconhecido pela International Coaching Community.

Coach Assistente nos programas de Formação de Coaches na Lambent do Brasil.

Facilitador em CRIATÉGIA – Criatividade e Estratégia (Creative Problem Solving), junto ao ILACE - Instituto Latino Americano de Criatividade e Estratégia.

Criou e desenvolveu a estruturação metodológica e atua como Facilitador, do PROESA – Programa de Estímulo ao Auto Crescimento, para o Sebrae-MG. 

Acumula mais de 28 anos de experiência nas áreas de Recursos Humanos e Organizacional, atuou em funções Gerenciais em empresas nacionais e multinacionais (Votorantim, Dedini, Bozzano/Revlon) .

Atualmente lidera e coordena trabalhos de Gestão de Mudanças, Implantação/Estruturação de Recursos Humanos, Desenvolvimento Organizacional e Gerencial, Desenvolvimento de Equipes e Team-building, Gestão por Competências, Programas Motivacionais, no Brasil e América Latina.

Desenvolve, coordena e implanta programas de Pesquisa de Clima e Ambiência em diversas empresas no território nacional.

Tem atuado como Coaching Executivo, de Carreira e de Times em diversas empresas no Brasil e América Latina. .

É responsável pelo programa de Outdoor Learning, que consiste no desenvolvimento de técnicas como: rappel, trekking, mergulho, escalada, etc... aplicadas a realidade do dia a dia das empresas.

Foi Coordenador de Estágio e Professor de Psicologia Organizacional nas Faculdades Metropolitanas Unidas.

É professor do MBA e Pós Graduação da ESPM – Escola Superior de Propaganda e Marketing, nas disciplinas Fator Humano, Gestão de Mudanças, Gestão por Competências, Comunicação Interpessoal, Liderança e Team Work, Cultura e Comportamento Organizacional.

É professor convidado dos programas de Pós Graduação das Faculdades Cambury, de Goiânia; PUC/PR de Londrina; UNIMAR e CESUMAR, de Maringá; Gama Filho, do Rio de Janeiro e Diego Portalles de Santiago do Chile.

Conferencista e Facilitador em Congressos, Encontros e Seminários em todos os Estados brasileiros e países da América Latina.

 

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